Remuneració dels socis professionals

Els socis d'una societat que ostenten un percentatge del capital igual o superior al 25% han de valorar les seves operacions amb la seva societat a preus de mercat. I en el cas de les societats que presten serveis professionals, poden generar-se dubtes sobre què es considera preu de mercat.

Per això, Hisenda ha establert uns barems que, si es compleixen, eviten discrepàncies. Recordeu els requisits que la societat i els mateixos socis han de complir perquè la remuneració assignada a cadascun no sigui discutida per Hisenda:

• Respecte a la societat, és necessari que més del 75% dels seus ingressos procedeixin del desenvolupament d'activitats professionals, que comptin amb els mitjans materials i humans adequats i que les remuneracions totals dels socis professionals per la prestació dels seus serveis a l'entitat no siguin inferiors al 75% del resultat comptable previ.

• Respecte als socis, la seva remuneració individual no ha de ser inferior a 1,5 vegades el salari mitjà dels treballadors de l'empresa que realitzin funcions anàlogues. I si no hi ha empleats amb funcions anàlogues, aquesta remuneració no pot ser inferior a cinc vegades l'IPREM (en 2026, 42.000 euros).

 

Si desenvolupeu una activitat professional a través d'una SA o SL, els nostres assessors us indicaran la remuneració mínima que ha de retirar-se per no tenir discussions amb Hisenda.